维普论文查重系统相关优势详细介绍

1、独具图书检测优势

使用维普相似度分析,可以弥补图书检测上的空白,避免图书层面学术不端事件的发生。是目前唯一能有效实现书刊并重检测的检测系统。

2、多种查重提交方式,查重流程简单

支持复制&粘贴和上传文档两种方式提交论文查重。

3、维普检测技术强大

维普论文检测系统基于强大的精准检测算法以及稳定快速的检测云服务器。

4、查抄袭数据并发

支持千万级用户数据上传下载,确保数据安全可靠。

5、维普检测报告多样化

可自动生成五种检测报告单,并支持PDF、网页等浏览格式。通过不同颜色标注相似片段、引用片段、专业用语,形象直观地显示相似内容比对、相似文献汇总、引用片段出处、总相似比、引用率、复写率和自写率等重要指标!

6、智能引用识别

引用内容是论文结构的必要组成部分,由于引用标注方式存在差异,造成部分查重系统无法正确识别引用内容,使查重结果出现不合理情况。维普论文查重系统智能引用识别技术,有效识别查重文章中存在的引用内容,包括一些特殊引用标注符号也可以有效识别,正确避免不合理引用现象。


维普查重入口介绍

维普检测系统适用于对毕业论文、新投稿论文等进行检测,维普论文查重检测范围有中国学术期刊数据库、中国学位论文全文数据库、中国学术会议论文数据库、中国学术网页数据库等。维普查重特点检测速度快,性价比高。

1.检测语言 2.需要多久
中文与英文等小语种 7分钟左右高峰期或许延迟。
3.系统优势 4.查重报告
覆盖图书、期刊、学位论文、会议论文、专利、标准、互联网数据,数据实时更新范围更广。 查重报告格式丰富多样,设计精美,符合用户使用体验,便于修改查看。提供网页报告(适合在线查阅)、ZIP离线报告(不限时间、地点,随时随地查看)、PDF简明打印版报告(适合打印提交学校)。智能分析,提供修改建议和参考。
表1:维普官方总结说明

维普查重检测系统如何在线查重

维普查重流程
1.点击当前网页“开始查重”按钮,打开查重。 2.自己进入相应的查重提交页面,输入论文题目和作者信息,上传Word即可提交检测。 3.点击【立即查重】,提交成功后等待系统检测完成。 4.一般30分钟内出检测报告结果,高峰期由于订单量太大可能持续时间比较长。 5.界面会显示检测完成,并且提供下载维普查重报告单。 6.查看报告,维普自动生成多份检测报告,提供修改意见,结果准确,来源详细。

维普论文检测系统一次多少钱

维普查重提供大学生版、研究生版、职称评定版、杂志社期刊发表编辑部版四个版本。 维普查重

维普大学本科版

大学生版

3元/千字

适合本科、大专专科、函授专升本自考大学生毕业论文查重,全国多个高校在使用,与学校检测结果一致。

开始查重
维普研究生版

研究生版

2元/千字

含有博士/硕士学位论文全文数据库,更适合研究生硕士和博士生毕业论文、硕士小论文、文献综述查重,全国多个高校在使用。

马上查重
维普期刊版

期刊版

6/千字

适合期刊投稿、写作发表类论文查重,检测结果与期刊杂志编辑部的审稿检测结果一致。

马上查重
维普职称版

职称版

7元/1次

适合初级中级高级职称评比、已发表论文查重,立项目申报、专著论著、征文比赛的论文重复。

马上检测

维普论文检测系统常见热门问题

维普检测报告中,系统如何判断相似部分是否引用参考文献?
答:参考文献相似比需要系统能够识别出送检文献的文末参考文献才能得出有效结果,参考文献部分不参与比对。识别参考文献有三个前提条件:(1)需要让用户确认正文后,是否有“参考文献”四字,以及参考文献条目格式是否符合国标《信息与文献参考文献著录规则》(GB/T7714-2015)。
(2)送检文献确实引用了参考文献的原文内容。
(3)参考文献原文在维普检测比对库中收录。
系统可以检测哪些类别的文章?
答:维普检测-可检测涵盖所有中文类别,包括哲学、经济学、管理学、法学、社会科学、教育学、文学、艺术学、历史学、理学、工学、农学、医学、政治学、军事学等学科论文。
学校如何认定抄袭?
答:一般是采用各种相似度检测系统进行初步筛选处理,发现问题后,再提交给学位委员会或专家委员会审核处理.(各种相似检测系统只是辅助工具,最终认定都是需要专家来进行的)。
维普论文检测系统安全吗?
答:论文查重直连官方接口,加密传输,最大程度保护用户隐私,及论文安全不泄露。可自助上传论文,迎合移动互联网趋势,方便用户操作使用。
维普论文如何检测?
答:(1)点击进入维普论文查重入口
(2)填写需要检测文章的题目作者并复制需要检测的文章内容到检测框内
(3)支付检测费用。
(4)系统将在1-5分钟左右检测完成,然后下载检测结果。
维普检测报告中,检测结果是否能够排除自引?
答:因重名的作者多,实名制困难。因此系统仅能够根据作者名称找出相似文献中作者名称相同的文献,计算相似部分占比得出“可能引用本人已发表论文相似比”或“可能引用本人学位论文相似比”指标,并用不同颜色进行标识,由评审机构决定采用哪个指标来进行论文评审。

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